Technical Architect Java (Hybrid)
- Mức lương 60 – 100 triệu
- Địa điểm Hồ Chí Minh, Hà Nội
- Kinh nghiệm Từ 7 năm
Hạn nộp hồ sơ: 30/10/2026 (còn 18 ngày)
Chi tiết tin tuyển dụng
Mô tả công việc
- Thiết kế kiến trúc tổng thể cho các hệ thống Java quy mô lớn: phân rã dịch vụ, mô hình dữ liệu, luồng tích hợp.
- Đặt chuẩn kỹ thuật, khuôn mẫu triển khai và tài liệu kiến trúc dùng chung cho nhiều đội.
- Đánh giá công nghệ, so sánh phương án và trình bày đánh đổi cho ban lãnh đạo kỹ thuật.
- Bảo đảm kiến trúc đáp ứng yêu cầu về hiệu năng, tính sẵn sàng, khả năng mở rộng và bảo mật.
- Đồng hành với các đội trong giai đoạn hiện thực, rà soát thiết kế chi tiết và mã nguồn quan trọng.
- Dẫn dắt các dự án hiện đại hoá hệ thống cũ và di chuyển lên nền tảng đám mây.
- Tham gia tư vấn kiến trúc cho khách hàng doanh nghiệp khi dự án yêu cầu.
Yêu cầu ứng viên
- Tối thiểu 7 năm phát triển phần mềm, trong đó có ít nhất 2 năm ở vai trò kiến trúc sư hoặc kỹ sư chính.
- Thành thạo hệ sinh thái Java/Spring và đã thiết kế hệ thống phân tán chạy thật.
- Nắm vững thiết kế hướng miền, kiến trúc hướng sự kiện và các mẫu tích hợp doanh nghiệp.
- Hiểu sâu về bảo mật ứng dụng, quản lý danh tính và các yêu cầu tuân thủ.
- Có kinh nghiệm kiến trúc trên ít nhất một nền tảng đám mây lớn.
- Kỹ năng trình bày, viết tài liệu và thuyết phục nhiều bên liên quan.
- Tiếng Anh thành thạo.
Chuyên môn
Kiến trúc hệ thống Java
Quyền lợi
- Thu nhập từ 60 – 100 triệu đồng/tháng, thoả thuận theo năng lực và kết quả phỏng vấn.
- Mức lương trao đổi là thu nhập thực nhận — công ty chịu phần đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và thuế thu nhập cá nhân, ứng viên nhận đủ số tiền đã thoả thuận.
- Xét điều chỉnh lương 2 lần mỗi năm; thưởng theo kết quả công việc hằng quý và lương tháng 13.
- Thưởng các dịp lễ, Tết, sinh nhật, thâm niên và thưởng ghi nhận đột xuất khi dự án về đích.
- Đóng bảo hiểm đầy đủ trên mức lương thực tế ngay từ tháng thử việc.
- Bảo hiểm sức khoẻ mở rộng cho nhân sự chính thức; khám sức khoẻ định kỳ hằng năm.
- 12 ngày phép mỗi năm, cộng thêm 1 ngày cho mỗi năm gắn bó; nghỉ lễ theo quy định của pháp luật.
- Công ty chi trả chi phí học và thi chứng chỉ quốc tế theo lộ trình từng vị trí (AWS, Microsoft Azure, Google Cloud, CCNA/CCNP, CISSP, CEH, PMP, Scrum…).
- Được cấp thiết bị làm việc theo yêu cầu công việc và tài khoản sử dụng hạ tầng đám mây nội bộ để tự học, thử nghiệm.
- Khung năng lực và lộ trình thăng tiến công bố rõ ràng, đánh giá 6 tháng một lần.
- Cơ hội tham gia dự án cùng khách hàng và văn phòng của tập đoàn tại Nhật Bản, Hàn Quốc, Singapore, Úc, Hoa Kỳ và Dubai.
- Hoạt động gắn kết nội bộ, du lịch thường niên, câu lạc bộ thể thao; văn phòng đặt tại các toà nhà hạng A.
Thời gian làm việc
Thứ 2 – Thứ 6: 08:30 – 17:30, nghỉ trưa 12:00 – 13:30.
Hình thức kết hợp: tối thiểu 2 ngày mỗi tuần có mặt tại văn phòng, những ngày còn lại làm việc tại nhà. Lịch lên văn phòng do cả nhóm thống nhất theo tuần với quản lý trực tiếp.
Thứ 7: 08:30 – 12:00, làm việc tại nhà — không yêu cầu lên văn phòng.
Chủ nhật và các ngày lễ theo quy định: nghỉ.
Họp với khách hàng, đào tạo và nghiệm thu có thể cần có mặt tại văn phòng ngoài lịch đã thống nhất; những buổi này được báo trước tối thiểu 2 ngày làm việc.
Không tăng ca ngoài kế hoạch. Vị trí phải trực hệ thống theo ca được bố trí lịch riêng, có phụ cấp ca và ngày nghỉ bù.
Địa điểm làm việc
Vị trí làm việc kết hợp: ứng viên chọn một văn phòng đăng ký khi ứng tuyển và có mặt tại đó theo lịch của nhóm, thời gian còn lại làm việc tại nhà.
Công ty cấp thiết bị làm việc và tài khoản truy cập từ xa; chỗ ngồi tại văn phòng được bố trí theo hình thức đăng ký trước.
Tập đoàn còn có văn phòng tại Tokyo, Osaka, Fukuoka (Nhật Bản), Seoul (Hàn Quốc), Sydney (Úc), California (Hoa Kỳ), Singapore và Dubai — nhân sự có cơ hội onsite hoặc luân chuyển theo dự án.
Địa chỉ chi tiết của từng văn phòng được công bố ở chân trang website.
Cách thức ứng tuyển
- Bấm “Ứng tuyển ngay” và gửi CV trực tiếp trên hệ thống (PDF hoặc Word, dung lượng dưới 5 MB).
- Chọn văn phòng bạn muốn làm việc ngay trên biểu mẫu ứng tuyển — mỗi vị trí chỉ hiện những văn phòng đang tuyển vị trí đó.
- Trong CV vui lòng ghi rõ vị trí ứng tuyển và mức thu nhập thực nhận mong muốn.
- Quy trình tuyển chọn: sàng lọc hồ sơ trong 5 ngày làm việc → phỏng vấn chuyên môn → phỏng vấn với quản lý tuyển dụng → thư mời nhận việc.
- Hồ sơ được bảo mật và chỉ sử dụng cho mục đích tuyển dụng của HiTechCloud.
Phản hồi về tin tuyển dụng Nếu bạn thấy thông tin trong tin này chưa chính xác hoặc cần làm rõ thêm, hãy báo cho bộ phận tuyển dụng. Gửi phản hồi
